CHPS-Centrum för högpresterande system

Förändringsprocesser

Att göra en snabb förändring är en sak, att göra den hållbar och att den dessutom leder dit vi vill är en helt annan sak. Förändring sker över tid, det krävs ett gemensamt arbete med den kultur som finns inom företaget, organisationen, familjen eller gruppen och det handlar om att skapa en medvetenhet om hur vi tillsammans ska skapa en förändring som håller över tid.

Våra förändringsledare är lyhörda, lyssnar på era mål, era värderingar och hjälper till att öka förståelsen för hur ni, med era beteende, förstärker eller försvårar förhållandet till våra värderingar, vilket i sin tur också påverkar gruppens resultat.

Berätta för oss vad ni vill upp nå, vi stöttar er genom hela processen och tillhandahåller de verktyg som krävs för att ni ska kunna utvecklas till en högpresterande organisation över tid. Allt utifrån era förutsättningar och önskemål.

VAD SÄGER ANDRA OM DETTA?
"Vi har haft förmånen att arbeta tillsammans med CHPS sen 2014 för att på riktigt leva företagets värderingar. En resa där varje människa i organisationen är en viktig pusselbit för helheten och där vi fått verktygen för att göra detta. Att göra den resa vi har gjort som företag genom ett aktivt arbete med värderingar till konkreta resultat på sista raden – nöjdare medarbetare, nöjdare kunder och nöjdare ägare, det är förutsättningen för vår framgång idag. CHPS är proffs rakt igenom på att hjälpa andra genomföra värderingsstyrt arbetssätt mot konkreta resultat - på riktigt!"
Cecilia Granath
VD
Tyréns
"Karin Nyberg och CHPS har sedan 2016 arbetat med ledarutbildning inom Gustavsbergs IF HK vid 1-2 tillfällen varje år. För oss har det varit ett utmärkt sätt att kontinuerligt utveckla våra ledare med syftet att skapa något gemensamt som håller i längden. V år avsikt är att ha en gemensam grund att stå på i hela föreningen. Vi har haft stort stöd av Karin som skickligt lotsat oss framåt men också av flera CHPS-utbildade förändringsledare under Karins ledning. En sådan satsning är väl värd att rekommendera."
Carin Göransson & Johan Sjökvist
Utbildningsansvarig & Ordförande
Gustavsbergs handbollsförening
Cecilia Granath
"Vi har haft förmånen att arbeta tillsammans med CHPS sen 2014 för att på riktigt leva företagets värderingar. En resa där varje människa i organisationen är en viktig pusselbit för helheten och där vi fått verktygen för att göra detta. Att göra den resa vi har gjort som företag genom ett aktivt arbete med värderingar till konkreta resultat på sista raden – nöjdare medarbetare, nöjdare kunder och nöjdare ägare, det är förutsättningen för vår framgång idag. CHPS är proffs rakt igenom på att hjälpa andra genomföra värderingsstyrt arbetssätt mot konkreta resultat - på riktigt!"
Cecilia Granath
VD
Tyréns
Carin Göransson & Johan Sjökvist
"Karin Nyberg och CHPS har sedan 2016 arbetat med ledarutbildning inom Gustavsbergs IF HK vid 1-2 tillfällen varje år. För oss har det varit ett utmärkt sätt att kontinuerligt utveckla våra ledare med syftet att skapa något gemensamt som håller i längden. V år avsikt är att ha en gemensam grund att stå på i hela föreningen. Vi har haft stort stöd av Karin som skickligt lotsat oss framåt men också av flera CHPS-utbildade förändringsledare under Karins ledning. En sådan satsning är väl värd att rekommendera."
Carin Göransson & Johan Sjökvist
Utbildningsansvarig & Ordförande
Gustavsbergs handbollsförening
linkedin facebook pinterest youtube rss twitter instagram facebook-blank rss-blank linkedin-blank pinterest youtube twitter instagram